Predselekcija kandidata
Županijski zavod za upošljavanje Livno pruža poslodavcima besplatnu uslugu predselekcije kandidata radi bržeg i učinkovitijeg pronalaženja odgovarajućih radnika. Predselekcija se temelji na partnerskom odnosu Zavoda i poslodavca, u kojem obje strane aktivno sudjeluju u procesu posredovanja i razmjenjuju relevantne informacije.
Na temelju zahtjeva poslodavca i dogovorenih uvjeta radnog mjesta Zavod može:
- pretražiti evidenciju nezaposlenih osoba;
- izdvojiti osobe koje ispunjavaju tražene uvjete u pogledu obrazovanja, radnog iskustva, znanja i drugih kompetencija povezanih s radnim mjestom;
- kontaktirati potencijalne kandidate i provjeriti njihovu zainteresiranost;
- obaviti početni razgovor s kandidatima;
- uz njihovu prethodnu suglasnost, poslodavcu uputiti kandidate koji odgovaraju dogovorenim uvjetima;
- pomoći u organizaciji razgovora poslodavca s kandidatima.
Predselekcija se provodi prema kriterijima koji su neposredno povezani s poslovima konkretnog radnog mjesta, uz poštovanje jednakog postupanja prema kandidatima i zaštite njihovih osobnih podataka.
Zavod ne jamči poslodavcu da će upućeni kandidat biti zaposlen niti nezaposlenoj osobi da će biti izabrana za zaposlenje. Zavod ne donosi odluku o zasnivanju radnog odnosa. Konačnu procjenu i odluku o izboru kandidata donosi poslodavac.
Radi praćenja učinkovitosti usluge i unapređenja budućeg posredovanja, poslodavac Zavodu dostavlja povratne informacije o rezultatima provedenog postupka, uključujući:
- broj kandidata koji su se javili na oglas ili odazvali pozivu;
- broj kandidata koji su sudjelovali u razgovoru s poslodavcem;
- broj kandidata koji su zaposleni;
- broj kandidata koji nisu zaposleni;
- razloge zbog kojih pojedini kandidati nisu odabrani, u mjeri u kojoj je to moguće i primjereno.
Povratne informacije poslodavca važan su dio partnerske suradnje sa Zavodom te služe za procjenu uspješnosti posredovanja, bolje usklađivanje budućih preporuka i unapređenje usluga za poslodavce i nezaposlene osobe.
Kako zatražiti uslugu?
Poslodavac Zavodu dostavlja zahtjev za posredovanje koji sadrži opis poslova, uvjete radnog mjesta, potrebne kompetencije, broj potrebnih radnika i druge podatke važne za pronalaženje odgovarajućih kandidata.
Nakon zaprimanja zahtjeva stručni djelatnik Zavoda kontaktirat će poslodavca radi dogovora o načinu provedbe predselekcije, kao i o načinu i roku dostavljanja povratnih informacija o rezultatima postupka.
Usluga je za poslodavce i nezaposlene osobe besplatna.