Tko je nezaposlena osoba

Tko je nezaposlena osoba


Nezaposlenom osobom smatra se osoba sposobna za rad koja nije u radnom odnosu i koja ispunjava uvjete propisane Zakonom o posredovanju u upošljavanju i socijalnoj sigurnosti neuposlenih osoba.

 

Nezaposlena osoba:

  • nema registrirano gospodarsko društvo ili drugu pravnu osobu;
  • nema registrirani obrt;
  • ne bavi se poljoprivrednom djelatnošću;
  • nije korisnik mirovine prema propisima o mirovinskom i invalidskom osiguranju;
  • nije redoviti učenik ili student;
  • aktivno traži posao.

 

Osoba koja ostvaruje prihod po bilo kojem temelju, odnosno dividendu na temelju udjela u gospodarskom društvu ili drugoj pravnoj osobi, može se smatrati nezaposlenom ako njezin mjesečni prihod ne prelazi 25 % prosječne plaće ostvarene tijekom prethodne godine, prema podacima Federalnog zavoda za statistiku.

 

Odredba koja se odnosi na bavljenje poljoprivrednom djelatnošću primjenjuje se od dana stupanja na snagu propisa kojim se uređuje poljoprivredna djelatnost.

 

Što znači aktivno tražiti posao?

 

Aktivno traženje posla podrazumijeva aktivnosti nezaposlene osobe usmjerene na pronalazak zaposlenja koje odgovara njezinim stručnim, radnim i osobnim sposobnostima i vještinama.

 

Aktivno traženje posla obuhvaća:

  • redovito javljanje Zavodu u propisanim rokovima i odazivanje na pozive Zavoda radi posredovanja u zapošljavanju;
  • sudjelovanje u grupnom informiranju;
  • sudjelovanje u individualnom savjetovanju i konzultacijama;
  • sudjelovanje u utvrđivanju aktivnosti potrebnih za pripremu za zapošljavanje;
  • sudjelovanje u izradi individualnog plana zapošljavanja te izvršavanje aktivnosti utvrđenih tim planom;
  • samoinicijativno javljanje na slobodna radna mjesta;
  • druge aktivnosti usmjerene na zapošljavanje. 

 

Kada Zavod prestaje voditi osobu u evidenciji nezaposlenih?

 

Zavod prestaje voditi osobu kao nezaposlenu ako osoba:

  1. zasnuje radni odnos;
  2. odbije odgovarajući posao;
  3. bude zatečena na radu bez ugovora o radu ili druge odgovarajuće isprave o zasnivanju radnog odnosa;
  4. registrira gospodarsko društvo ili drugu pravnu osobu, odnosno ostvari dividendu u iznosu koji prelazi zakonom dopuštenu granicu;
  5. registrira obrt ili ostvari prihod po bilo kojem temelju u iznosu koji prelazi zakonom dopuštenu granicu;
  6. počne se baviti poljoprivrednom djelatnošću;
  7. ispuni uvjete za mirovinu prema propisima o mirovinskom i invalidskom osiguranju;
  8. stupi na odsluženje vojnog roka;
  9. stupi na izdržavanje kazne zatvora, sigurnosne, zaštitne ili odgojne mjere u trajanju duljem od šest mjeseci;
  10. navrši 65 godina života;
  11. odbije uključiti se u obrazovanje na istom stupnju stručne spreme koje organizira i financira služba za zapošljavanje radi povećanja mogućnosti zapošljavanja ili bez opravdanog razloga prekine odnosno ne završi takvo obrazovanje;
  12. ne javi se Zavodu tijekom dva uzastopna roka, a Zavod ne obavijesti o opravdanim razlozima nejavljanja;
  13. ne ispunjava uvjete aktivnog traženja posla;
  14. odjavi se iz evidencije;
  15. primi novčanu naknadu u jednokratnom iznosu radi pokretanja samostalne djelatnosti, sukladno članku 30.a Zakona;
  16. postane redoviti učenik ili student. 

 

Zavod također prestaje voditi osobu u evidenciji ako se utvrdi da je dala netočne ili nepotpune podatke ili nije u propisanom roku prijavila promjenu koja utječe na njezin status.